Tipos de indemnización por despido

calcular_finiquitoNunca está de más tener bien claro qué tipo de indemnización te corresponde en el momento en el que vayan a despedirte de tu trabajo. Tanto si tienes la suerte de contar con un contrato indefinido, como si tienes un contrato de obra y servicio y temes que de un día para otro puedan echarte a la calle sin darte más explicaciones al respecto, es importante que conozcas tus derechos y saber hasta qué punto puedes reclamar lo que te mereces y es tuyo. Por eso, aquí podrás conocer todas las armas con las que cuentas para enfrentarte a una situación de este tipo, calcular indemnización por despido dependiendo del motivo o situación del despido en sí, y obtener unas pequeñas directrices que te ayuden en tu camino.

Para empezar, es importante conocer el motivo del despido, ya que dependiendo de la causa que haya motivado a que tus jefes prescindan de ti en tu puesto de trabajo, merecerás ser resarcido con una cantidad económica o con otra. En ocasiones, es posible que no te corresponda el ingreso de ninguna cuantía económica, por lo que siempre está bien saber hasta qué punto podemos exigir y cuando debemos aceptar lo que nos ofrecen. Por ejemplo, si la salida del puesto de trabajo se debe a la propia dimisión del trabajador, es cierto que éste no tendrá ninguna remuneración económica ni derecho a reclamar una indemnización al respecto. Por ello, en ocasiones se genera una situación en los puestos de trabajo en el que alguno de sus trabajadores persiste en su puesto de trabajo con la esperanza de que los jefes acaben despidiéndole y así obtener un ingreso de dinero extra.

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Trucos para poder ahorrar

Hay momentos en que te das cuenta que no has ahorrado lo suficiente y te arrepientes de haber gastado más de la cuenta. Sí, suele pasar, pero no te preocupes: le pasa a todo el mundo (o a casi todo el mundo). A veces no somos conscientes y gastamos más de la cuenta. Es por eso que desde aquí intentaremos ofrecer algunas soluciones para que podáis ahorrar.

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